Gebze İş Kazası Tazminat Avukatı 2026: GOSB ve OSB Rehberi

Gebze; GOSB, KOSB ve Dilovası Organize Sanayi Bölgeleri ile Türkiye'nin en yoğun sanayi merkezlerinden biridir. Fabrika ve üretim tesislerinin bu denli fazla olduğu bölgede iş kazaları da sık görülmektedir. Bir iş kazası sonrası maddi ve manevi tazminat haklarınızı doğru şekilde talep edebilmek için deneyimli bir Gebze iş kazası tazminat avukatı ile çalışmak, sürecin en kritik adımıdır.

İş Kazası Nedir ve Hangi Durumlar Sayılır?

5510 sayılı Kanun'a göre iş kazası; işçinin işyerinde bulunduğu sırada, işveren tarafından yürütülen iş sebebiyle veya görev gereği başka bir yere gönderilmesi nedeniyle asıl işini yapmaksızın geçen zamanlarda meydana gelen ve işçiyi bedenen ya da ruhen etkileyen olaydır. Gebze'deki sanayi tesislerinde en sık karşılaşılan iş kazası türleri şunlardır:

• Makine ve pres kazaları sonucu uzuv kaybı
• Yüksekten düşme ve iskele kazaları
• Forklift ve iş makinesi kazaları
• Kimyasal madde ve yanık kazaları
• Elektrik çarpması ve patlama kaynaklı yaralanmalar

Gebze'de İş Kazası Sonrası İlk 24 Saatte Ne Yapılmalı?

Kaza sonrası atılacak ilk adımlar, ileride açılacak tazminat davasının kaderini belirler. Delillerin kaybolmaması hayati önem taşır. GOSB iş kazası sonrası ilk 24 saat rehberimizde detayları bulabilirsiniz. Özetle:

• Kaza mutlaka SGK'ya ve gerekli hallerde kolluğa bildirilmelidir
• Hastane raporları, ameliyat ve tedavi belgeleri saklanmalıdır
• Tanık işçilerin isim ve iletişim bilgileri not edilmelidir
• İşyeri güvenlik kamera kayıtları ve İSG belgeleri talep edilmelidir

İş Kazası Tazminatı Türleri

Maddi Tazminat

İş göremezlik nedeniyle uğranılan gelir kaybı, tedavi giderleri ve bakıcı masraflarını kapsar. İşçinin sürekli iş göremezlik oranı, kusur durumu, yaşı ve kazanç kaybı esas alınarak aktüer bilirkişi raporuyla hesaplanır.

Manevi Tazminat

Kazanın işçide ve yakınlarında yol açtığı elem ve üzüntünün karşılığıdır. Ölümlü iş kazalarında destekten yoksun kalan eş ve çocuklar da manevi tazminat talep edebilir.

Destekten Yoksun Kalma Tazminatı

Ölümle sonuçlanan iş kazalarında hayatını kaybeden işçinin desteğinden yoksun kalan yakınları için ayrıca talep edilir. Destekten yoksun kalma tazminatı hesaplama esasları bu davada da benzer şekilde uygulanır.

İşverenin ve Alt İşverenin Sorumluluğu

İşveren, İş Sağlığı ve Güvenliği Kanunu gereği gerekli tüm önlemleri almakla yükümlüdür. Bu yükümlülüğün ihlali halinde kusur oranına göre sorumluluk doğar. Gebze'deki fason üretim ve taşeronluk ilişkileri nedeniyle çoğu dosyada asıl işveren-alt işveren müteselsil sorumluluğu gündeme gelir. İş sağlığı ve güvenliği yükümlülükleri yazımız bu konuyu ayrıntılandırmaktadır.

SGK Süreci ve Tazminat Davası İlişkisi

İş kazası sonrası SGK tarafından bağlanan sürekli iş göremezlik geliri, açılacak tazminattan mahsup edilir. Bu nedenle SGK sürecinin ve tazminat davasının birlikte, koordineli yürütülmesi gerekir. Aksi halde işçi hak ettiği tazminatın altında bir sonuçla karşılaşabilir.

Gebze İş Kazası Avukatı Desteği

AV. AYŞENUR AVCI HUKUK BÜROSU olarak Gebze, Dilovası ve Çayırova'daki sanayi tesislerinde meydana gelen iş kazalarında işçi ve yakınlarının haklarını Kocaeli İş Mahkemeleri nezdinde takip ediyoruz. Benzer alandaki kıdem tazminatı ve fazla mesai alacakları rehberlerimizi de inceleyebilirsiniz.

Resmi Kaynaklar

Sosyal Güvenlik Kurumu, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı ve Gebze Adliyesi.

Sıkça Sorulan Sorular

Bu makale bilgilendirme amaçlıdır. Hukuki danışmanlık için bir avukat ile görüşünüz.